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Qui sommes-nous ? • Le binôme fondateur

La rencontre de la science cognitive et de la réalité du terrain.

Derrière Feel to learn, il y a deux parcours complémentaires unis par une même exigence : sortir la formation des théories descendantes pour donner à vos équipes le pouvoir de transmettre et d'apprendre efficacement.

Découvrir nos parcours La force de notre binôme
+17 ans d'expérience

cumulés en ingénierie pédagogique, L&D et animation terrain

2 cerveaux alliés

Sciences cognitives & stratégie L&D + Opérations & neurolearning

Ancrés à Lille

Proches des acteurs locaux des Hauts-de-France, interventions FR & EN

Genèse du binôme

Pourquoi nous avons uni nos forces : allier l'expertise métier et la science de l'apprentissage.

Tout est parti d'une réalité vécue de l'intérieur, lorsque nous travaillions ensemble au sein de Webhelp University : dans toutes les entreprises, les savoir-faire existent déjà, mais ils se perdent faute de méthode pour les transmettre.

Un expert métier maîtrise parfaitement son sujet, mais s'improviser formateur ne va pas de soi. Sans accompagnement pédagogique, il s'épuise à créer des supports descendants, et les équipes oublient l'essentiel en quelques semaines.

C'est pour répondre à ce défi qu'Adrien a fondé Feel to learn avant d'être rejoint par Charles comme associé.

Notre complémentarité est notre plus grande force : Adrien apporte l'architecture cognitive, la vision stratégique L&D et la mesure du ROI ; Charles apporte l'ancrage opérationnel, la structuration des savoirs et l'accompagnement humain sur le terrain.

Adrien Motte - Fondateur & CEO Feel to learn
+10 ans d'exp.
L'Architecte Cognitif & Stratégique

Adrien MOTTE

Fondateur & CEO • Learning Strategist

Lille • Sciences Cognitives (MIASHS) • FR / EN / ES
« Concevoir une formation utile, c'est d'abord comprendre comment le cerveau humain sélectionne, ressent et mémorise l'information pour la transformer en action. »

Diplômé en Sciences Cognitives (MIASHS) et en formation pour adultes à l'Université de Lille, Adrien accompagne depuis plus de 10 ans la transformation des organisations par le développement des compétences.

Après avoir piloté des projets d'ingénierie pédagogique d'envergure pour des centaines de managers et collaborateurs (Webhelp University, Lyreco, Mandarine Academy), il fonde Feel to learn avec une conviction forte : rendre l'ingénierie pédagogique accessible et mesurable. Il accompagne aujourd'hui aussi bien des PME et entreprises locales à taille humaine que des ETI et Grands Comptes (tels que La Redoute) pour structurer et pérenniser leurs formations internes.

Domaines de prédilection :

Stratégie L&D, Audit & ROI Ingénierie Blended Learning Conduite du changement Accompagnement Managérial
LinkedIn d'Adrien Contacter
06 49 50 25 99
Charles Follet - Directeur Général Adjoint Feel to learn
+7 ans d'exp.
Le Catalyseur Opérationnel & Humain

Charles FOLLET

Directeur Général Adjoint • Ingénieur de Formation

Métropole Lilloise • Master Business (Suède) • FR / EN
« La formation doit redevenir un vrai moment humain : sans complexité inutile, sans langue de bois, mais avec un impact concret dès le retour au poste. »

Diplômé d'un Master en Business & Administration à Uppsala (Suède), Charles a forgé son expertise au plus près des équipes opérationnelles avant de concevoir des dispositifs d'envergure en universités d'entreprise (Webhelp University, Concentrix University).

Après plus de 7 ans à développer des parcours sur-mesure (soft skills, métiers, management) et des bases de connaissances structurées, il rejoint Feel to learn en tant que Directeur Général Adjoint et Co-gérant. Sa mission : accompagner vos acteurs clés (managers, formateurs internes), capter vos savoir-faire et mesurer l'efficacité réelle de chaque formation sur le terrain.

Domaines de prédilection :

Ingénierie de Formation & Soft Skills Neurolearning & Animation Bases de Connaissances (Notion, Mayday) Mesure d'Efficacité Terrain
LinkedIn de Charles Contacter
07 43 46 26 69
Notre fonctionnement à deux

Comment nos deux profils se complètent sur vos projets

Sélectionnez une phase clé pour voir comment nous croisons nos regards entre stratégie cognitive et ancrage opérationnel :

Le regard d'Adrien

Cadrage stratégique & cahier des charges

Analyse votre organisation L&D, identifie les freins cognitifs et aligne les objectifs pédagogiques sur vos enjeux de performance.

Le regard de Charles

Immersion terrain & écoute des équipes

Sonde la réalité quotidienne des managers et collaborateurs, repère les irritants opérationnels et recueille les besoins réels.

Ce que ça change pour vous

Un diagnostic lucide et pragmatique qui évite de construire une formation déconnectée du terrain.

Envie d'échanger en direct ?

Parlons de vos enjeux de formation autour d'un café à Lille ou en visio.

Pas d'intermédiaire commercial chez nous : vous échangez directement avec Adrien et Charles pour faire le point sur vos projets d'internalisation, d'ingénierie ou d'outillage pédagogique.

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